Action inquiry is the process of transformational learning that individuals (and even whole organizations) can undertake to better assess current dangers and opportunities, act in a timely manner, and make future visions come true. Through short stories of leadership and organizational changes in the areas of business, politics, health care, and education, this book illustrates how this process can increase personal integrity, improve relationships, and lead to company profitability and long-term success.
ترجمه فارسی (ترجمه ماشینی)
کنشپرسی فرآیند یادگیری تحولآفرین است که افراد (و حتی کل سازمانها) میتوانند برای ارزیابی بهتر خطرات و فرصتهای فعلی، اقدام به موقع و تحقق چشماندازهای آینده انجام دهند. این کتاب از طریق داستانهای کوتاهی از تغییرات رهبری و سازمانی در زمینههای کسبوکار، سیاست، مراقبتهای بهداشتی و آموزش، نشان میدهد که چگونه این فرآیند میتواند یکپارچگی شخصی را افزایش دهد، روابط را بهبود بخشد و منجر به سودآوری شرکت و موفقیت بلندمدت شود.
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.